Somos parte de la Familia Anheuser-Busch InBev, compañía líder en la elaboración, distribución y venta de cerveza en el mundo, tenemos operaciones en más de 120 países.

 

En Grupo Modelo tenemos 92 años de experiencia en la industria y nuestras marcas tienen presencia en más de 180 países y en los 32 estados de la República Mexicana, contamos con una capacidad instalada de 64 millones de hectolitros al año.

 

Tenemos 10 plantas cerveceras en México, 2 plantas artesanales y 1 experimental, así como también contamos con 8 plantas de operaciones verticales (vidrieras, malterías, botes y plastitapas, etc.)

 

Nuestras plantas Industriales de gran escala son: Torreón (Coahuila), Ciudad de México, Guadalajara (Jalisco), Tuxtepec (Oaxaca), Mazatlán (Sinaloa), Hunucmá (Yucatán) y Zacatecas (Zacatecas).  Planta experimental en la Ciudad de México y plantas artesanales en Baja California (Tecate y Tijuana).

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En Hidalgo construiremos la segunda planta cervecera más grande del mundo, con una capacidad inicial para producir hasta 12 millones de hectolitros anuales; es decir, 9.25 millones de cervezas de 355 ml por día.

 

Ofrecemos productos fomentando el consumo responsable al mismo tiempo que realizamos importantes acciones para mitigar el impacto ambiental e impulsar el desarrollo de las comunidades en que vivimos y trabajamos.

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Nuestros principios:

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1. Nuestro sueño compartido nos motiva a todos a trabajar en la misma dirección: Unir a la gente por un mundo mejor

2. Nuestra mayor fortaleza es nuestra gente. La Gente Excelente crece en la medida de su talento y es retribuida en consecuencia

3. Seleccionamos, desarrollamos y retenemos a las personas que pueden ser mejores que nosotros. Nos juzgarán por la calidad de nuestros equipos

4. Nunca estamos completamente satisfechos con nuestros resultados, que son el combustible de nuestra compañía. El foco y la complacencia cero garantizan una ventaja competitiva duradera

5. El consumidor manda. Servimos a nuestros consumidores ofreciendo experiencias de marca que tienen un papel importante en sus vidas y siempre de una forma responsable

6. Somos una compañía de dueños. Los dueños asumen los resultados como algo personal

7. Creemos que el sentido común y la simplicidad generalmente son mejores guías que la sofisticación y complejidad innecesarias

8. Controlamos estrictamente nuestros costos para liberar recursos que mantendrán un crecimiento sostenible y lucrativo de nuestros ingresos

9. Liderar mediante el ejemplo personal es el corazón de nuestra cultura. Hacemos lo que decimos

10. Nunca tomamos atajos. La integridad, el trabajo duro, la calidad y la responsabilidad son la clave para construir nuestra compañía.